Deve garantire l'attuazione delle misure di prevenzione e protezione, fornire informazioni e formazione ai lavoratori, nonché adottare tutte le misure necessarie per tutelare la salute e la sicurezza dei dipendenti. Inoltre, deve assicurarsi che vengano effettuati controlli periodici sullo stato degli impianti e delle attrezzature, nonché promuovere la partecipazione attiva dei lavoratori alla gestione della sicurezza. In sintesi, il datore di lavoro ha il compito di creare un ambiente di lavoro sicuro e salutare per tutti i dipendenti, anche senza ricoprire il ruolo di RSPP.













































































